El sector público pierde 5.000 empleos en un año

Uno de los motivos que citan los sindicatos mayoritarios en la Administración es que los ayuntamientos realizan más contrataciones en épocas electorales, plantillas que se desinflan con el paso de los meses.

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Igualmente, las exigencias europeas, aunque no cumplidas en su totalidad, de reducir la tasa de interinos conlleva una destrucción de empleo público que afecta principalmente a los trabajadores eventuales.

Esa tendencia a la baja del sector público, unida al incremento constante de los trabajadores en el ámbito privado desde la pandemia, repercute en que la Administración haya ido perdiendo peso en el empleo regional. El 24,9% de ocupados que representa el sector público sobre el total regional en el primer trimestre de 2025 es la menor tasa para un primer trimestre desde 2019.

El descenso de asalariados en el sector público se produce también a nivel nacional, al menos en el último ejercicio tras el fuerte crecimiento que se inició en 2017. Tan solo en el primer trimestre del presente año se han perdido más de 92.000 trabajadores, un 2,5%. La reducción en Extremadura no es tan alta y se queda en el 1,2%.